Kuidas taotleda haiguspuhkust

Kogu meie tööelu jooksul on väga tõenäoline, et oleme mingil hetkel tervislikus olukorras, mis ei võimalda meil töötada maksimaalsel tasemel nagu tavaliselt. Selle olukorraga toimetulemiseks ja meie tervise ja tööelu tasakaalustamiseks peame taotlema haiguspuhkust, et taastada ja seejärel uuesti tööle asuda. Et saaksite nendes olukordades silmitsi seista, selgitame .com-is, kuidas paluda haiguspuhkust ja selle protseduure järgida.

Fotoallikas: infoenfermedades.com

Järgmised sammud:

1

Kõigepealt võib meil olla kolm päeva ajutist puhkust, kui teil esineb mis tahes tüüpi üldine haigus (näiteks külm või gastroenteriit), ilma et oleks vaja teha ühtegi haldusmenetlust. Kui arvame, et meie haigus ületab selle perioodi, peame minema meie meditsiinikeskusesse.

2

Meditsiinikeskuses viibides vastav arst kontrollib patsiendi olukorda, tõendamaks, et tal on tõesti vaja haiguspuhkust ja seega vältida võimalikke pettusjuhtumeid.

3

Me saame arstilt kaks vormi, mis kinnitavad haiguspuhkust, üks neist on meie jaoks ja teine ​​me peame saatma selle ettevõttele ise või usaldusisik, kui me oleme puudega.

4

Juhul, kui haigus aja jooksul oluliselt laieneb, peame igapäevaselt pöörduma arsti poole, et jälgida meie haiguse arengut ja jätkata languse laiendamist.

5

Kui oleme taastunud, vastutab arst registreerimisdokumendi esitamise eest, mis tõendab, et oleme tervise taastanud ja tööle naasnud.